Kündigungsschreiben

Kündigungsschreiben — Kostenlose Vorlagen

Professionelle Kündigungsschreiben für jeden Anlass. Einfach ausfüllen, digital unterschreiben und sofort versenden.

Eine Kündigung will gut formuliert sein. Ob Arbeitsvertrag, Mietwohnung, Fitnessstudio oder Streaming-Abo — in Deutschland muss eine Kündigung meist schriftlich erfolgen und bestimmten Formvorschriften genügen. Fehler wie eine fehlende Unterschrift, ein falsches Kündigungsdatum oder der Versand an die falsche Adresse können dazu führen, dass die Kündigung unwirksam ist und sich die Laufzeit automatisch verlängert.

Unsere Kündigungsvorlagen sind so aufgebaut, dass Sie nur die relevanten Daten (Name, Adresse, Vertragsnummer, Kündigungsdatum) eintragen müssen. Die Textbausteine entsprechen den gängigen gesetzlichen Anforderungen — etwa § 622 BGB für Arbeitsverträge, § 573c BGB für Wohnraummietverträge oder den Sondervorschriften für Handy- und Versicherungsverträge nach dem "Gesetz für faire Verbraucherverträge".

Jede Vorlage können Sie direkt ausfüllen, als PDF herunterladen und mit KiwiSign digital unterschreiben — kostenlos und ohne Registrierung. Wir empfehlen, die Kündigung per Einschreiben mit Rückschein zu versenden, damit Sie den Zugang beim Empfänger zweifelsfrei nachweisen können. Bei besonders wichtigen Verträgen (z.B. Arbeitsverhältnis) sollten Sie die Formulierung im Einzelfall von einem Fachanwalt prüfen lassen.

Kündigung Arbeitsvertrag (Arbeitnehmer)

Kündigung des Arbeitsverhältnisses durch den Arbeitnehmer mit Einhaltung der gesetzlichen oder vertraglichen Kündigungsfrist.

Verwenden

Kündigung Mietvertrag (Mieter)

Ordentliche Kündigung eines Mietvertrags durch den Mieter unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist von drei Monaten.

Verwenden

Kündigung Fitnessstudio

Kündigung einer Fitnessstudio-Mitgliedschaft unter Einhaltung der vertraglichen Kündigungsfrist.

Verwenden

Kündigung Mobilfunkvertrag

Kündigung eines Mobilfunkvertrags unter Einhaltung der Kündigungsfrist mit optionaler Rufnummernmitnahme.

Verwenden

Kündigung Versicherungsvertrag

Ordentliche Kündigung eines Versicherungsvertrags unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist gemäß VVG.

Verwenden

Kündigung Stromvertrag

Ordentliche Kündigung eines Stromliefervertrags unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist gemäß EnWG.

Verwenden

Kündigung Internet/DSL Vertrag

Ordentliche Kündigung eines Internet- bzw. DSL-Vertrags unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist gemäß TKG.

Verwenden

Kündigung Zeitschriften-Abo

Kündigung eines Zeitschriften- oder Zeitungsabonnements unter Einhaltung der vertraglichen Kündigungsfrist.

Verwenden

Kündigung Streaming-Abo

Kündigung eines Streaming-Dienstes (Video, Musik, etc.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Verwenden

Kündigung Vereinsmitgliedschaft

Austrittserklärung aus einem eingetragenen Verein unter Einhaltung der satzungsmäßigen Kündigungsfrist gemäß § 39 BGB.

Verwenden

Weitere Kategorien

Häufig gestellte Fragen

Muss eine Kündigung schriftlich erfolgen?
Ja, viele Kündigungen erfordern die Schriftform nach deutschem Recht (z.B. Arbeitsverträge gemäß § 623 BGB). Eine qualifizierte elektronische Signatur kann die Schriftform ersetzen.
Welche Kündigungsfristen gelten?
Die Fristen hängen vom Vertragstyp ab. Bei Arbeitsverträgen gelten die gesetzlichen Fristen nach § 622 BGB (4 Wochen zum 15. oder Monatsende). Bei Mietverträgen beträgt die Kündigungsfrist in der Regel 3 Monate.
Kann ich meine Kündigung digital unterschreiben?
Mit KiwiSign können Sie Ihre Kündigung digital unterschreiben. Für Verträge, die die Schriftform erfordern, empfehlen wir zusätzlich eine handschriftliche Unterschrift oder qualifizierte elektronische Signatur.

Rechtlicher Hinweis

Alle Vorlagen auf KiwiSign dienen ausschließlich als unverbindliche Muster und stellen keine Rechtsberatung im Sinne des Rechtsdienstleistungsgesetzes (RDG) dar. Die Vorlagen ersetzen nicht die individuelle Beratung durch einen Rechtsanwalt, Steuerberater oder andere fachkundige Personen.

Für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der bereitgestellten Muster wird keine Gewähr übernommen. Die Nutzung erfolgt auf eigene Verantwortung. Wir empfehlen, jedes Dokument vor der Verwendung von einer fachkundigen Person prüfen zu lassen, insbesondere bei rechtlich oder finanziell bedeutsamen Angelegenheiten.

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